设备点检、机电维护是设备正常运行的必要举措，专业的设备点检和维护更是确保设备高效运转不可或缺的重要手段。
近日，津西重工建安公司围绕工作实际，组织干部员工开展专业能力提升培训。培训为期一个月，内容主要针对设备点检、维修电工、机电工程施工规范等相关知识，以学习理论+现场实践相结合方式，按照培训计划，周密组织，高效执行，干部员工专业能力得到显著提升，培训效果良好。
01 理论学习，以讲促学储知识
建安公司根据培训计划，邀请内部资深讲师进行集中授课。授课内容涵盖设备台账、设备点检维修实施措施、设备潜在故障及处理、建筑机电工程施工规范等相关知识。讲师结合大量实例进行解析，让参训人员深入学习设备点检技术和方法，规范设备记录台账，掌握如何及时发现设备潜在问题及制定有效措施，切实增强干部员工对设备管理的知识储备。
参训人员积极受训，学习热情高涨，快速了解并掌握设备管理知识，参训率达到100% 。
02 现场实操，眼手并用提水平
在各个车间现场，授课讲师针对现场设备进行实操修护，内容涵盖电路故障排查、电机拆装、缠电机注意事项、电机测试及调试等。通过现场设备讲解和拆装演示，以直观的方式将知识分享给参训人员，并现场答疑解惑，深入交流沟通，熟练掌握操作经验，在实践中提升技能水平。
现场实操还强化注重团队合作，发挥团队智慧和力量，共同探讨对设备故障处理的有效措施，达到互学互鉴、共同进步的良好效果。
通过此次培训，建安公司干部员工对设备点检维护等相关领域知识有了更进一步的了解和掌握，综合提升了全员理论知识和技能水平，为企业发展提供人才保障。
津西重工建安公司将继续深化干部员工素质提升活动，紧贴实际开展各类知识培训，不断提升干部员工综合业务能力和团队协作水平，为推动企业高质量发展贡献力量。
