1月23日,重庆钢铁公司举行新春茶话会，党委书记、董事长王虎祥，党委副书记、纪委书记、工会主席姚小虎出席会议并讲话。党群工作部、党委组织部、运营改善部、经营财务部负责人，劳动模范代表、统战人士代表、员工代表、班组长代表、青年代表参加会议。

　　该公司各条线的24名员工代表围绕生产经营和改革发展情况，结合各自的岗位实际情况建言献策、畅所欲言。

　　姚小虎表示，过去一年，全体员工不辞辛劳，在各自的岗位上努力拼搏，彰显了坚韧不拔的实干精神。今年是企业生存发展的关键年，还需广大员工接续努力。幸福是奋斗出来的，只有企业发展向好，员工才能收获更多。作为百年老企，重庆钢铁承载着历史的厚重与时代的期望，在全体员工的共同努力下，定能突破重围，续写新的辉煌。

　　王虎祥首先向奋战在各条线上，为该公司改革发展做出贡献的员工表示衷心的感谢！他表示，每一名员工都是重庆钢铁发展的亲历者、见证者、推动者，在行业减量调结构发展周期，全体干部员工要团结一致，干字当头，全力以赴打赢扭亏脱困攻坚战。

　　充分认识差距，全力追求极致效率。全面对标找差是快速提升竞争力的有力抓手，我们要充分认识自身短板和不足，全方位对标行业先进企业，持续追赶超越，实现从跟跑、到并跑、领跑的跨越。要将极致效率、极致效益理念贯穿生产全流程，落实到每一个岗位、每一个环节，逐步提升生产效率、资金效率、投资效率等“八大”效率，以务实高效的行动推动企业效能提升。

　　坚持以市场为中心，以客户为导向。竞争在市场、竞争力在现场，每一块钢板、每一个热卷都凝聚着全体员工心血，我们要力求挖掘更低成本，让产品卖出更好价格。产品是该公司与客户沟通的桥梁，要聚焦产品价值提升，从成本控制、质量提升、品种优化上下功夫，赢得市场和客户对“三峰”品牌的认同。

　　坚定信心，共同谱写重庆钢铁发展新篇章。当前行业竞争激烈，各家企业之间全力奔跑、比拼赶超，我们需付出加倍努力，夯基础、谋长远、提效益，增强企业综合实力，确保顺利穿越钢铁行业下行周期。与会员工代表要加强传帮带，以一带十、十带百、百带千，引导身边的员工将对企业发展的信心转化为实际行动，履职尽责，拼搏奋进，为公司“活下去、好起来”贡献力量。