热的暑假，既是毕业季，更是就业季，鄂钢又添新力量。近日，18名大学生从全国各地汇聚而来，参加入职培训，优秀的青年们即将在鄂钢开启人生的新篇章。

　　精心开展入职培训

　　7月31日，公司举行2023年新进大学生集中培训开班仪式。公司党委副书记、纪委书记曾撼宇向新进大学生表示热烈欢迎。他表示，鄂钢是中国宝武在华中区域精品建材、优质工业材和高端板材制造基地，着力打造国内一流的绿色智慧型城市钢厂典范。他希望新进大学生自觉担当责任，把握好个人定位，快速适应新环境，将课本知识和岗位实践紧密结合，扎根鄂钢这片热土，不断提升自身综合能力，全力以赴投入到工作中去，为鄂钢高质量发展贡献新生力量。

　　入职第一讲

　　为使新进大学生尽快了解和熟悉鄂钢，公司精心准备新进大学生入职培训，培训将“线上+线下”相结合，前期统一集中参加集团集中培训，通过宝武战略、文化等课程，理解“宝武是什么”，给新进大学生导入“同一个宝武”核心理念；统一集中参加鄂钢集中培训，通过鄂钢发展史、企业文化、战略规划、生产工艺、安全教育等课程，使新员工快速完成从“大学生”到“鄂钢人”的转变，更好融入鄂钢大家庭。同时，还将实施为期一年的岗位实践学习与历练，帮助大学生实现从学生向职业人的角色转变，不断提升新进大学生的企业信心、职业信心，真正走进宝武、融入宝武、感知鄂钢、认识鄂钢。

　　精准开展人才招聘

　　为解决公司紧缺专业人才需求，在征求各单位意见基础上，公司人力资源部制定2023年大学生招聘计划，严格执行“阳光招聘”，与各单位相关专业负责人联合行动，参加西安、南京、武汉等城市校园招聘现场招聘优秀人才，同时通过宝武线上招聘平台等渠道收集大学生就业信息，及时开展简历筛选、视频面试等工作，签约大学本科及以上应届毕业生20人，其中双一流院校4人，主要分布在矿物加工、冶金工程、材料成型、机械工程、电气自动化等相关专业。

　　精细准备温暖入职

　　欢迎新员工

　　根据年度大学生招聘情况，及时做好大学生入住宿舍、就餐卡充值、体检等相关工作准备，确保大学生有个宽松、舒适的生活环境；在新进大学生集中报到过程中，精准做好新进大学生到鄂接站、门禁录入、培训安排等相关工作，为大学生入职第一站做好贴心的关怀和服务。

　　一起来看看新进大学生的入职感受吧。

　　刘良勇，毕业于武汉科技大学

　　非常荣幸能进入鄂钢工作，我对未来有了更多的展望和规划，首先就是先要熟悉公司的规章制度，其次努力工作，积极向老前辈学习，然后和同事之间友好相处，增强自身归属感和责任感。希望在未来的日子鄂钢能愈来愈好，发展愈来愈强大。

　　刘文博，毕业于北京科技大学

　　选择鄂钢是因为我所学专业非常适合在钢铁企业工作，而鄂钢又是宝武集团子公司，这个平台足够我发挥自己所学内容。鄂钢给我的感受是非常温暖、亲切，环保绿化非常好。我想先扎根基层，将书本上所学到的知识转化为实际生产中可用的规律，争取保质保量完成任务，不辜负鄂钢对我们的期望，在我们自己的岗位上发光发热。

　　余建照，毕业于华中师范大学

　　很荣幸能够加入到鄂钢大家庭，经过对职业规划的深思熟虑，相信公司能提供一个好的发展平台。鄂钢的工作环境颠覆了我对以往钢厂的刻板印象。培训之后即将上岗实践，我将快速适应环境，深入基层，熟悉自己的工作业务，不断提高专业技术水平，打好基础后，持续深入学习行业知识，保持积极探索的精神，为公司创造更大的价值。

　　张鹏飞，本硕毕业于武汉工程大学

　　很荣幸能够加入鄂钢。入职已经一个多星期了，鄂钢人很淳朴，让我感受到了家的温暖。我会利用自己所学的知识，结合工作中遇到的问题，不断提升自己，在工作中渐渐成长起来，在未来的几年里，能够独当一面，解决工作中遇到的问题。

　　郭启昱，毕业于武汉工程大学

　　来到鄂城钢铁后，我感觉到跟传统的粗排放钢铁企业大有不同，厂区内绿化植被到处都是，而且各级领导干部从生活各个方面对我们的关心特别细致，让我感觉鄂城钢铁更像是一个温暖的大家庭。对于未来我想要尽快把理论和实践相结合，适应自己的岗位。尽快为鄂城钢铁贡献属于我的力量。（朱元秋  周总基  朱爽）