本报讯 5月26日—30日，中国二十二冶在河北唐山曹妃甸举办第二期“新时代企业班组长精益管理能力提升培训班”。中国机械冶金建材工会职工技术协会秘书长王林林、副秘书长李静，中国二十二冶工会主席刘维栋等出席开班仪式。
此次培训由中国二十二冶集团工会与人力资源部联合举办，旨在大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，积极落实产业工人队伍建设改革要求，搭建增长知识、创新实践的平台，进一步激发企业班组的创新创造活力，凝聚工人阶级和广大劳动者奋进新时代新征程的磅礴力量，为企业“两步走、再转型，提质增效翻一番”高质量发展贡献力量。来自中国二十二冶各单位基层一线班组长、班组骨干成员、班组建设负责人参加培训。
班组长是企业生产经营活动的“兵头将尾”，是连接管理层与一线员工的“桥梁纽带”，更是推动企业发展、创新突破的“重要基石”。此次培训，要求各参培学员保持空杯心态，充分认识到此次培训的重要性和必要性，学深悟透；做到知行合一，注重知识的系统性和实用性，做到学有所获、学有所成；实现成果转化，将所学的精益管理知识方法应用到实际工作中，不断改进和完善工作方法，持续提升班组的精益管理水平；主动对标交流，通过交流，拓宽视野、增长见识，形成优势互补。
通过此次培训，有效提高了各班组的综合能力，为中国二十二冶加快建设一支知识型、技能型、创新型产业工人大军贡献力量。大家纷纷表示，此次培训是一次很好的交流机会，将学思结合，梳理出理论精华，不断完善充实自身的知识体系，将学到的知识结合本岗位职责要求、工作中的薄弱环节结合起来，实现在工作中找准问题、分析问题，找到解决问题的办法，在企业中实现自我、创造价值。 （蔡少奇）
《中国冶金报》（2025年06月17日 05版五版）
