本报讯（记者何涛）近日，鞍钢集团本钢北营公司2024年“创新、融合、笃干、共享”第二届精益课题大赛暨首届精益改善大赛落幕。此次大赛既是对本钢北营公司2024年精益改善成果的检验，又是践行本钢“全员精益、用好精益工具包”要求的一次具体行动，为该公司职工提供了学习和展示自我的舞台。
据悉，本钢北营公司于2024年9月2日印发《“创新、融合、笃干、共享”精益改善大赛活动方案》。该公司精益办与各基层单位精益办围绕大赛主题组织精益课题和改善提案申报，从330个精益课题和28497个改善提案中，选出36个课题和50个改善提案。经过初评，本钢北营公司共计选出18个精益课题、25个改善提案晋级决赛，这些课题、提案聚焦于各生产环节，覆盖了该公司主要发展领域。
为确保此次大赛成功举办，2024年11月份，本钢北营公司精益办又组织了2轮次项目辅导，并在开赛前组织参赛选手对报告进行多次修改，以保证项目质量。此次大赛的评委来自本钢、爱波瑞顾问团队、基层厂矿总工程师、首席工程师等，决赛项目预计创效3753.84万元。
通过此次大赛，本钢北营公司进一步激励广大干部职工强化精益方法学习和运用，拓展创新思路和方法，推动“精益+”与各项管理的深度融合。
《中国冶金报》（2025年01月01日 07版七版）
